Проблема занятости является одной из главных в развитии и функционировании человеческого сообщества. В настоящее время происходит качественное изменение роли службы занятости в регулировании рынка труда. Перед службами занятости встают задачи не временного характера, а необходимости создания системы постоянного контроля и регулирования рынка труда, эффективной занятости населения, повышения ее квалификационного потенциала.
' >
Проблема занятости является одной из главных в развитии и функционировании человеческого сообщества. В настоящее время происходит качественное изменение роли службы занятости в регулировании рынка труда. Перед службами занятости встают задачи не временного характера, а необходимости создания системы постоянного контроля и регулирования рынка труда, эффективной занятости населения, повышения ее квалификационного потенциала. ' >
Проблема занятости является одной из главных в развитии и функционировании человеческого сообщества. В настоящее время происходит качественное изменение роли службы занятости в регулировании рынка труда. Перед службами занятости встают задачи не временного характера, а необходимости создания системы постоянного контроля и регулирования рынка труда, эффективной занятости населения, повышения ее квалификационного потенциала. '>
Проблема занятости является одной из главных в развитии и функционировании человеческого сообщества. В настоящее время происходит качественное изменение роли службы занятости в регулировании рынка труда. Перед службами занятости встают задачи не временного характера, а необходимости создания системы постоянного контроля и регулирования рынка труда, эффективной занятости населения, повышения ее квалификационного потенциала. ' />
Проблема занятости является одной из главных в развитии и функционировании человеческого сообщества. В настоящее время происходит качественное изменение роли службы занятости в регулировании рынка труда. Перед службами занятости встают задачи не временного характера, а необходимости создания системы постоянного контроля и регулирования рынка труда, эффективной занятости населения, повышения ее квалификационного потенциала. ' />
Главная → ЭКОНОМИКА → ОРГАНИЗАЦИЯ СИСТЕМЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В РАМКАХ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
ОРГАНИЗАЦИЯ СИСТЕМЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В РАМКАХ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
Дата публикации: 16 февраля 2017 Автор(ы):Матвеева М. В. → Публикатор: Медовикова Рубрика:ЭКОНОМИКА → Источник: (c) http://portalus.ru → Номер публикации: №1487229024
По международным научным стандартам и по ГОСТу РФ 2003 г. (ГОСТ 7.1-2003, "Библиографическая запись")
Матвеева М. В., ОРГАНИЗАЦИЯ СИСТЕМЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В РАМКАХ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ [Электронный ресурс]: электрон. данные. - Москва: Научная цифровая библиотека PORTALUS.RU, 16 февраля 2017. - Режим доступа: https://portalus.ru/modules/economics/rus_readme.php?subaction=showfull&id=1487229024&archive=&start_from=&ucat=& (свободный доступ). – Дата доступа: 28.03.2024.
По ГОСТу РФ 2008 г. (ГОСТ 7.0.5—2008, "Библиографическая ссылка")
Матвеева М. В., ОРГАНИЗАЦИЯ СИСТЕМЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В РАМКАХ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ // Москва: Научная цифровая библиотека PORTALUS.RU. Дата обновления: 16 февраля 2017. URL: https://portalus.ru/modules/economics/rus_readme.php?subaction=showfull&id=1487229024&archive=&start_from=&ucat=& (дата обращения: 28.03.2024).