Обязательные работы
Данный вид наказания регламентирован статьёй 49 УК РФ:

«1. Обязательные работы заключаются в выполнении осужденным в свободное от основной работы или учебы время бесплатных общественно полезных работ, вид которых определяется органами местного самоуправления.

2. Обязательные работы устанавливаются на срок от шестидесяти до двухсот сорока часов и отбываются не свыше четырех часов в день.

3. В случае злостного уклонения осужденного от отбывания обязательных работ они заменяются ограничением свободы или арестом. При этом время, в течение которого осужденный отбывал обязательные работы, учитывается при определении срока ограничения свободы или ареста из расчета один день ограничения свободы или ареста за восемь часов обязательных работ.

4. Обязательные работы не назначаются лицам, признанным инвалидами первой или второй группы, беременным женщинам, женщинам, имеющим детей в возрасте до восьми лет, женщинам, достигшим пятидесятипятилетнего возраста, мужчинам, достигшим шестидесятилетнего возраста, а также военнослужащим, проходящим военную службу по призыву.

Согласно статье 4 Закона «О введении в действие Уголовного кодекса Российской Федерации» от 24 мая 1996 г., положения статьи 49 УК РФ, определяющей понятие и порядок назначения обязательных работ, должны были быть введены в действие федеральным законом после вступления в силу Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации по мере создания условий для исполнения этого вида наказания, но не позднее 2001 года. Однако, такие условия пока продолжают отсутствовать, и данный вид наказания пока не применяется, хотя данный вид наказания является основным.

Исправительные работы
Исправительные работы являются основным видом наказания и назначаются в соответствии со ст. 50 УК РФ на срок от двух месяцев до двух лет.

Отбываются исправительные работы по месту работы осужденного. При этом из его заработка производятся удержания в доход государства в размере, установленном судом, в пределах от пяти до двадцати процентов.

Наряду с этим, для осужденных к исправительным работам установлены и иные правоограничения. Так, им запрещено увольняться с работы по собственному желанию, не предоставляется очередной отпуск, время отбывания наказания не засчитывается в стаж, дающий право на отпуск, получение различных льгот по заработной плате и надбавок к ней, приостанавливается выплата различных надбавок за выслугу лет.

Порядок исчисления срока отбывания исправительных работ регулируется уголовно-исполнительным законодательством. Однако во всех случаях осужденный должен отбывать наказание до полной отработки положенного числа рабочих дней за каждый месяц.

Исправительные работы не назначаются нетрудоспособным лицам, военнослужащим. Если осужденный стал нетрудоспособен во время отбывания наказания, то исправительные работы заменяются другим, более мягким, наказанием либо он освобождается от отбывания наказания.

В срок отбывания исправительных работ засчитывается время, в течение которого осужденный не работал по уважительной причине, например, по болезни, из-за остановки предприятия и др. Включается также в общий срок и содержание под стражей до осуждения из расчета один день лишения свободы за три дня исправительных работ.

При злостном уклонении от отбывания исправительных работ суд может заменить неотбытую часть ограничением свободы, арестом или лишением свободы из расчета один день ограничения свободы за один день исправительных работ или один день лишения свободы за три дня исправительных работ.